岗位职责： 1、维护与开发招聘渠道，并根据用人部门需求及时发布和管理招聘信息； 2、负责简历收集、筛选、预约以及面试安排，完善招聘流程及制度规范； 3、收集、储备人才信息，建立完善的人才资料库，提交并分... 更详细...
岗位职责： 1、维护与开发招聘渠道，并根据用人部门需求及时发布和管理招聘信息； 2、负责简历收集、筛选、预约以及面试安排，完善招聘流程及制度规范； 3、收集、储备人才信息，建立完善的人才资料库，提交并分... 更详细...
岗位职责： 1、协助各类执照的办理、变更； 2、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等； 3、协助后勤管理，完成统计就餐人数以及相关行政事项申请、报销等工作； 4、协... 更详细...
岗位职责： 1、协助各类执照的办理、变更； 2、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记等； 3、协助后勤管理，完成统计就餐人数以及相关行政事项申请、报销等工作； 4、协... 更详细...
岗位职责： 1、负责公司旅游产品的销售及推广； 2、熟悉东南亚、马尔代夫及海岛地区线路旅游产品，撑握线路产品销售技术及实施推广方法； 3、具有开拓新市场，发展新的客户，积累潜在客户资源，扩增线路产品销售... 更详细...
职位描述： 1. OP部门工作的全面开展与管理； 2. 熟悉计调操作流程，评估目的地产品资源，管理并维护供应商； 3. 开发、拓宽供应商资源，筛选优质供应商，控制线路成本预算，提升产品价格竞争力； 4. 跟踪团... 更详细...
职位信息 1.负责公司高端定制产品的产品分析、设计、落地及管理； 2.根据客户需求，针对目的地市场进行前期市场分析、市场调查、同行产品类比、确定产品设计思路； 3.通过开展市场调研和数据分析，确定定制产... 更详细...
职位描述： 1.能熟练开展国内、出境、定制等团队、散客产品的成本核算及线路操作； 2.快速掌握行程线路、签证、地接信息，落实团队操作； 3.控制供应商服务质量，协助部门主管严格控制操作运营成本、地接成本... 更详细...
职位描述： 1、辅助公司各类活动项目的前期跟进、中期执行与后期复盘。 2、协助部门将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要完成工作。 3、负责各项会员活动、市场推广及... 更详细...
岗位职责： 1、负责公司既有客户的二次开发工作，重新达成合作； 2、拓展新客户业务，扩大公司业务规模； 3、执行客户关系管理及支持维护，为客户提供优质服务。 任职要求： 1、专科以上学历，三年以上相关工作经... 更详细...
任职要求： 1、两年以上旅游计调工作经验；旅游管理、酒店管理相关专业高中以上学历； 2、熟练使用办公软件，拥有良好的沟通能力和协调组织能力； 3、对新事务接受能力强，喜欢旅游行业，并愿意长时间从事该行... 更详细...
岗位职责： 1. 团队整体操作：根据不同客户需求安排出境团队行程，处理客人旅游行程的安排、预订工作；跟进团组情况，及时掌握团组动态；对团组进行监控，强化质量监督；及时与业务人员沟通、协调、处理相关团组... 更详细...
